Destacamos hoy:
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Spain Business School lanza nueva edición de programa en digital business
Se trata de una alternativa de reinversión para los profesionales en ejercicio.
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6 consejos para no “quemar” a tus colaboradores
El agotamiento laboral, también conocido como burnout, ya es considerado una enfermedad. Evitar llegar a este punto es tarea compartida entre los trabajadores y sus jefes.
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Estas son las razones por las que los chilenos se cambian de empleo
Según la última edición del Workmonitor Randstad, la rotación en Chile alcanzó 26,7% durante el primer trimestre de 2019, un alza de 5,2 puntos porcentuales.
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Perú: 74% de ejecutivos considera que debe redefinirse papel de los líderes, según Deloitte
Se trata de los resultados del séptimo reporte global de Tendencias de Capital Humano 2019 desarrollado por Deloitte.
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Cursos y Diplomados
Recursos Humanos
Diplomado Administración en Recursos Humanos
Centro de Formación de Ejecutivos
Santiago, Chile.
El Centro de Formación de Ejecutivos de la Universidad del Desarrollo, en Chile, dispone del diplomado en Admnistración de Recursos Humanos, que se dictará en Santiago y que se extenderá del 1 de agosto al 3 de diciembre de 2012. El programa está dirigido a jefes y analistas en Recursos Humanos, también a profesionales de cualquier área que se desempeñen en departamentos de recursos humanos. Entre los contenidos a tratar en el Diplomado están: Gestión de Recursos Humanos, Análisis Jurídico de los Bienestares, Gestión de Programas de Seguridad Social y franquicias tributarias, Gestión Estratégica de Bienestares y un Taller Integrador de Casos. Se dictará en Av. Andrés Bello 2365, Providencia, Santiago de Chile. Los interesados pueden contactarse al teléfono (56 2) 327 9111 y correo cfe@udd.cl.
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Cursos y Diplomados
Recursos Humanos
Programa Ejecutivo de Recursos Humanos
Universidad de Palermo
, Argentina
La argentina Universidad de Palermo impartirá a contar del 20 de abril el Programa Ejecutivo de Recursos Humanos, que se realizará en la sede Barrio Nuevo.El programa se extenderá por cuatro meses y se dictará los lunes de 19.00 a 22.00 horas. Los profesores encargados del programa son Graciela Garone, Roberto Franchi, Luis del Prado y Carlos Armisén.
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Maestrías
Recursos Humanos
Magíster en Desarrollo Organizacional y Gestión Estratégica de Personas
Escuela de Posgrado
Santiago, Chile
La Facultad de Economía y Empresa de la Universidad chilena Diego Portales (UDP) realizará en 2011 el Magíster en Desarrollo Organizacional y Gestión Estratégica de Personas. La casa de estudios explica que uno de las finalidades del curso es que los alumnos adquirirán habilidades para realizar consultorías en desarrollo organizacional, liderar procesos, administrador en forma efectiva la transición y el cambio organizacional. El programa consta de tres etapas compuesto por tres semestres de clases. A esto se agregan talleres de casos y workshops. Entre los contenidos están: Modelos operantes de organización, Ámbitos de intervención del D.O, Liderazgo para el cambio, Formación de equipos, y Manejo de conflictos y negociación.En mayo de 2011 comienza el programa que concluye en julio de 2012 y donde puede postular toda persona que posea un título profesional y que tenga experiencia previa.
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Presentaciones
Recursos Humanos
Julie Jeanotte
How to Build an HR Team People Actually Want to Come to
Officevibe presenta la siguiente PPT creada por Julie Jeanotte, especialista en contratación, quien entrega las claves respecto a cómo construir un equipo de Recursos Humanos acorde a als tendencias a lo que actualmente los colaboradores necesitan. Jeanotte asegura que es importante pasar tiempo en el campo, ver humanos y no trabajadores, sacar a la luz los recursos de RR.HH., entre otros. Esta presentación se realizó en la Cumbre Virtual de Recursos Humanos en noviembre de 2018.
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Presentaciones
Recursos Humanos
Wrike
The 6 Families of Project Management Methodologies
Wrike presenta "Las 6 familias de metodologías de gestión de proyectos". Si estas tratando de entender las diferencias metodógicas, en la siguiente presentación se agruparon los métodos más populares en seis "familias" informales que comparten procesos y características similares.Descarga la PPT para conocer más detalles.
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Presentaciones
Recursos Humanos
Wrike
4 Biggest Challenges for Creative Teams
Wrike presenta "Los cuatro mayores desafíos para los equipos creativos". Se encuestó a diversos equipos creativos para descubrir sus mayores desafíos y obstáculos, desde su creación hasta el término. Lo que se descubrió fue que los equipos creativos tienen que organizar las propuestas, escuchar los comentarios y buscar las aprobaciones, al mismo tiempo que intentan incorporar su propia visión creativa.
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Presentaciones
Recursos Humanos
Elodie A.
Do You Struggle With Employee Recognition?
Hasta los grandes líderes muchas veces se olvidan de reconocer a sus empleados. Sin embargo, sin una buena estrategia de reconocimiento, las personas se sienten despreciadas y por consecuencia, acumulan más estrés. De hecho, la principal razón por la cual la mayoría de los estadounidenses dejan su trabajo es que no se sienten tomados en cuenta. y tú, ¿luchas con el reconocimiento de tu empleado?
