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Great Leaders Need Great Mentors

Cada líder ha tenido un gran mentor y cada líder actúa tarde o temprano como mentor. ¿Por qué? En la tutoría y en la enseñanza, tanto el mentor como el alumno aprenderán y se desarrollarán. Esta presentación se titula "Los grandes líderes necesitan grandes mentores" y nos muestra ejemplos que son claves para entender esta dinámica. Steve Jobs a menudo le pidió consejos a su mentor Bill Campbell, mientras que otros acreditan a Jobs como mentor como Mark Zuckerberg y Larry Page.
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Gestión de Carrera

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6 Success Questions You Must Ask

El progreso y la innovación -y en última instancia el éxito- están significativamente involucrados en las preguntas que presenta Andreas von der Heydt. Desafortunadamente, muchos hemos olvidado cómo hacerlas, enn otros casos la pereza es la causa o simplemente, no existen las oportunidades para plantearlas.¿Por qué? Puede que nuestra rutina, la educación, el estilo de vida o el mundo empresarial donde estamos inmersos, no sean los más adecuados para realizar estas preguntas. Además, a menudo se tiende a abordar los temas de manera superficial haciendo preguntas que más bien prueben y recompensan el conocimiento (sobre todo usando preguntas cerradas) que estimulen la curiosidad (por ejemplo, preguntas abiertas).Las siguientes seis preguntas podrían voltear esta situación y contribuir de buena manera, en el ámbito personal y profesional.
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