Autoconfianza, mindset y plan de ruta
Autoconfianza, mindset y plan de ruta
/ 17 julio, 2019 0 Comentarios
Recientemente tuve un encuentro muy interesante sobre valores, prioridades, vida ...
Las capacidades que te harán un gerente fuera de serie
Las capacidades que te harán un gerente fuera de serie
/ 4 julio, 2019 0 Comentarios
Dirigir con éxito una empresa desde la silla gerencial es, por sí solo, uno de los máximos desafíos que puede enfrentar un profesional. Lograr ser un gerente fuera de serie requiere de ...
Sólo hay dos caminos: Confiar o padecer
Sólo hay dos caminos: Confiar o padecer
/ 27 junio, 2019 0 Comentarios
Imagínese usted como líder de un equipo de trabajo con personas que prometen puntualidad y llegan tarde o no llegan, que podrían olvidarse de sus tareas o hacerlas de manera mediocre, ...
Liderazgo colaborativo: ¡Es el momento de pasar de la medición a la acción!
Liderazgo colaborativo: ¡Es el momento de pasar de la medición a la acción!
/ 7 junio, 2019 0 Comentarios
Está comprobado con datos a lo largo de muchas décadas que, para generar sociedades sostenibles, necesitamos tener más mujeres involucradas en las economías de sus familias, comunidades ...
Siete viejos trucos de negociación que todavía existen
Siete viejos trucos de negociación que todavía existen
/ 14 mayo, 2019 0 Comentarios
Desde hace más de 20 años estudio (y enseño) sobre el arte de negociar en diversos países del mundo y así he conocido algunos trucos harto frecuentes. Cada vez que los veo me sorprende ...
El antídoto contra los conflictos en empresas familiares
El antídoto contra los conflictos en empresas familiares
/ 25 abril, 2019 0 Comentarios
Las familias suelen negar la existencia de conflictos, disimularlos o normalizarlos. Así es difícil identificarlos cuando se han desarrollado o cuando estén en camino de provocar ...
Liderar el cambio: ¿cómo pasar de “dejar fluir” a “hacer fluir”?
Liderar el cambio: ¿cómo pasar de “dejar fluir” a “hacer fluir”?
/ 29 marzo, 2019 0 Comentarios
Antes todo era más sencillo, pero nadie puede devolverse en el tiempo para liderar desde el pasado las organizaciones presentes y adaptarlas al futuro que empieza todos los días. Esto ...
¿Cómo transformar los procesos de cambio en una experiencia positiva?
¿Cómo transformar los procesos de cambio en una experiencia positiva?
/ 14 febrero, 2019 0 Comentarios
Los procesos de cambio están asociados en general con palabras negativas: rechazo, miedo, frustración, resistencia. En el mundo empresarial, las estadísticas son devastadoras: un 67% de ...
Cuidar el dinero y olvidar a las personas: el problema de muchas empresas
Cuidar el dinero y olvidar a las personas: el problema de muchas empresas
/ 8 febrero, 2019 0 Comentarios
Los ejecutivos se ocupan, preocupan y se felicitan por el manejo de los recursos economía de una compañía como si el dinero fuera el recurso vital más escaso y difícil de captar por la ...
Gestión del talento en el siglo XXI: Cómo conducir en la Fórmula 1
Gestión del talento en el siglo XXI: Cómo conducir en la Fórmula 1
/ 9 enero, 2019 0 Comentarios
La gestión del talento en los negocios es tal vez el área más expuesta a la adrenalina. Como si se tratara de una competencia feroz que ofrecerá muchas sorpresas, en la que no siempre ...
Cuatro estrategias para cambiar el entorno organizativo
Cuatro estrategias para cambiar el entorno organizativo
/ 21 diciembre, 2018 0 Comentarios
Alcanzar el éxito en una organización y en el mercado empieza por comprender que no se puede manejar una estrategia rígida, sino que se debe estar anuente al cambio, ser innovador y ...