Economía colaborativa: afrontar las controversias
Economía colaborativa: afrontar las controversias
/ 1 julio, 2016 0 Comentarios

ESADE, Fundación Abertis y EY Fundación España han presentado una nueva edición del estudio Antena de Innovación Social, que analiza 10 casos de éxito de economía colaborativa y propone 5 variables para medir su grado de innovación social. Enlace al estudio: “Nosotros compartimos. ¿Quién gana? Controversias sobre la economía colaborativa’’ “La economía digital y, con ella,…

Las habilidades del líder global
Las habilidades del líder global
/ 2 junio, 2016 0 Comentarios

Por Frank Wiengarten, director académico del MSc in Global Strategic Management de ESADE. En la actual economía global, las empresas buscan comprar y vender productos y servicios en todo el mundo, lo cual genera, en última instancia, una red dispersa de la cadena de suministro. La mayor presión competitiva y la creciente apertura de las…

El líder global entre el viejo y el nuevo mundo
El líder global entre el viejo y el nuevo mundo
/ 7 abril, 2016 0 Comentarios

Por Andrés Raya, profesor del departamento de Dirección de Personas y Organización en ESADE Business & Law School. El proceso de internacionalización e interdependencia de las economías ha hecho que las relaciones y los intercambios sean más fáciles y más directos, pero el uso de un lenguaje común (el inglés) y de un sistema prácticamente universal…

Hacia una justicia restaurativa
Hacia una justicia restaurativa
/ 19 febrero, 2016 0 Comentarios

Por Esther Giménez-Salinas y Aida C. Rodríguez. Howard Zehr, conocido como el padre de la Justicia Restaurativa, define este concepto como aquella comprensión que interpreta el delito fundamentalmente como una ofensa contra las personas y las relaciones que se establecen entre ellas [1]. Por ello se entiende que el delito genera obligaciones, principalmente la de reparar lo…

Voluntariado en la frontera: enamorarse de lo complejo
Voluntariado en la frontera: enamorarse de lo complejo
/ 10 febrero, 2016 0 Comentarios

Por Franziska Ewald, ESADE MBA Programme Manager. Me han preguntado muchas veces por qué siento el impulso de marcharme a otro país para ayudar y hacer tareas de voluntariado, cuando quedan tantos problemas por resolver “en casa” –de hecho, me lo he preguntado a mí misma durante mucho tiempo. ¿Hay un cierto componente egoísta en…

Filosofía tras las rejas
Filosofía tras las rejas
/ 13 enero, 2016 0 Comentarios

Por Sira Abenoza, profesora del departamento de Ciencias Sociales de ESADE Business and Law School. La falta de diálogo en la sociedad es una de las principales amenazas actuales a la democracia. La estratificación social hace que cada vez sea más improbable compartir espacios con personas que provienen de realidades distintas a las propias. Hoy…

Supervivientes y agentes del cambio social
Supervivientes y agentes del cambio social
/ 26 noviembre, 2015 0 Comentarios

Con motivo del Día Internacional de la Eliminación de la Violencia contra la Mujer, se ha celebrado en ESADE la presentación del estudio realizado por el Instituto de Innovación Social de ESADE sobre el proyecto de la Fundación Ana Bella, el Fondo Ecosystem de Danone y Momentum Task Force: la Escuela Social Ana Bella para el Empoderamiento de la…

Compartir el legado de la educación
Compartir el legado de la educación
/ 18 noviembre, 2015 0 Comentarios

Entrevista con Daniel Villanueva, graduado del Global Executive MBA de ESADE y Georgetown (GEMBA 7), e impulsor de la iniciativa GEMBA Legacy Project. ¿Cuál es la historia del lanzamiento del GEMBA Legacy Project? ¿Cómo surgió? Durante los últimos meses del GEMBA, había un interés creciente entre los estudiantes del programa por buscar vías para trabajar juntos…

¿Quién dijo que liderar cambios es fácil?
¿Quién dijo que liderar cambios es fácil?
/ 21 octubre, 2015 0 Comentarios

Por Pedro Parada (Ph.D), profesor y director del departamento de Dirección General y Estrategia de ESADE. Todos sabemos que las personas y las organizaciones se resisten al cambio. Una encuesta de Businessweek realizada a 1.087 empresas muestra que el 31 % de los CEO fueron apartados de sus funciones porque no lograron gestionar adecuadamente los procesos…

Alston y las 5 variables de la innovación social
Alston y las 5 variables de la innovación social
/ 14 octubre, 2015 0 Comentarios

La pequeña comunidad de Alston (Cumbria, Inglaterra), una localidad de 2.000 habitantes, desafió a las multinacionales y se movilizó impulsando iniciativas sociales disruptivas para superar una crisis agravada por una política de austeridad, convirtiéndose así en un ejemplo único de innovación y emprendimiento social. La 3ª edición de la ‘Antena de Innovación Social’ de David Murillo y Heloise Buckland, investigadores del Instituto…

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