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Presentaciones
Economía
Rod Griffin y Mike Delgado
Smart Ways to Pay for College
Para muchos millennials, arrastrar deudas millonarias tras graduarse de las universidad es bastante normal. Pero no debería por qué serlo, eso lo tenemos claro. Es por eso que esta presentación te muestra cómo ahorrar y pagar tus estudios, o simplemente opciones que explorar para evitar esos altos saldos provenientes de los préstamos estudiantiles. Una de las opciones que se presentan en la PPT es una forma de pago con cuentas de cheques exclusivamente para instituciones financieras que incluso premian a sus consumidores. "Maneras inteligentes de pagar la Universidad" en la siguiente presentación.
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Presentaciones
Marketing
Carolina Cuneo
Las Tensiones del Consumidor Hoy
Esta presentación se basa en una percepción del consumidor, percepción que llevaría tres años ya en terreno pesimista. Un fenómeno que no se contrasta con las cifras que revelan que el 69% de los chilenos se declara feliz este año. Llama la atención esa contradicción. Por lo tanto estaríamos en un momento en el que efectivamente convivirían por una parte, el panorama social negro y por otra, el panorama individual positivo. Y en el consumo, ¿cómo se manifiesta esta tensión? Uno de los hallazgos que muestra esta PPT es que si bien hay un evidente malestar social, este no se ha traduciría en una crisis de consumo.
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Presentaciones
Finanzas
Cary Carbonaro
Women, the Workplace and Money: How to Take Action Today and Plan for Tomorrow
Como ya es habitual, Experian realiza diversos Woman Speaker Series y en uno de ellos participó la oradora y personalidad televisiva, Cary Carbonato, donde se explayó en una discusión íntima sobre el tema "Mujeres, Lugar de Trabajo y Dinero".La autora de "The Money Queen's Guide" compartió consejos clave para las mujeres sobre cómo pueden construir un futuro financiero seguro, basados en su nueva publicación.
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Presentaciones
Liderazgo
Gonzalo Larraguibel y Alfredo Enrione
Estudio "Gobierno Corporativo: Desafíos, Nuevos Roles y Liderazgo para la Adaptación"
Gonzalo Larraguibel y Alfredo Enrione traen los resultados de un estudio de Gobierno Corporativo realizado en 2016, basado en la dimensión de este último, el directorio y cómo mejorar la sustentabilidad. Los autores destacan que los cambios en el entorno hacen la capacidad de adaptación más relevante que nunca en un contexto de pérdidas generalizadas de confianza a nivel global. Directores y gerentes perciben cambios regulatorios significativos, además de cambios en el entorno social, económico y competitivo.
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Presentaciones
Gestión de Carrera
Sergio Urzúa
Desconectados: Habilidad, Educación y Empleo
Sergio Urzúa busca responder desde distintas aristas cómo trabajaremos en el futuro. Para esto, se refiere a las novedades del actual proceso de cambio tecnológico, donde los casos sobran, incluso, hace referencia a que nunca antes las fuerzas de mercado habían acelerado tanto el proceso.¿Somos los humanos reemplazables? Urzúa hace referencia también al rápido crecimiento de robots en distintos ambientes. Según el Foro Económico Mundial 2016, la cuarta revolución industrial implicará una pérdida neta de 5 millones de empleos en las 15 naciones más desarrolladas y emergentes. Naciones Unidas 2016 por su parte, anunciaron que los robots reemplazarán dos tercios de todos los trabajos en naciones en vías de desarrollo. ¿Y en América Latina?
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Presentaciones
Recursos Humanos
Salesforce
5 Secrets for Taking Your Small Business to the Next Level
Salesforce presenta "5 secretos para llevar su pequeña empresa al siguiente nivel". Como propietario de una pequeña empresa, es claro que tendrás cientos de prioridades que atender. Sin embargo, es igual de importante establecer una cultura corporativa en tu negocio que atraiga y retenga a los mejores talentos. Este PPT te entregará cinco consejos para escalar en el mundo comercial, manteniendo la cultura de su pequeña empresa intacta.
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Presentaciones
Recursos Humanos
Sara Holoubek
Women in Tech: How to Build A Human Company
Es frecuente que el término diseño se conecte más rápido a un producto o servicio que con la oficina propiamente tal. En definitiva, ¿qué pasa con el diseño de las empresas? Grandes CEOs reconocen que la prioridad es construir en primera instancia la empresa, definida por la misión, los valores y la cultura.Recientemente, las organizaciones han repensado el diseño adoptando políticas favorables a los empleados, como establecer salarios razonables, desarrollar planes de equidad y ofrecer políticas de licencia parental pagada. En esta presentación, Sara Holoubek, comparte las fuerzas detrás de este cambio y entrega ejemplos prácticos de algunas compañías.
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Presentaciones
Gestión de Carrera
Alfonso Gómez
Relación Universidad Empresa I+D
Centro de Innovación UC aborda el cómo trabajaremos en el futuro, revolución tecnológica y empleabilidad. Para entender la realidad futura de la relación universidad-empresa es necesario entender la evolución reciente de ambas instituciones. Es por esto que en primera instancia, la presentación analiza la evolución del perfil de una Universidad de Excelencia. Y… ¿qué pasa con la empresa? Alfonso Gómez indaga en esta interrogante. Finalmente, se hace referencia a las megatendencias y a as necesidades urgentes que se deberían solicitar a los gobiernos entrantes.
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Presentaciones
Marketing
José Miguel Ventura
Chilennials: Rompiendo Mitos
Los millennials se han convertido en uno de los grupos más atractivos en términos de marketing, por lo que Adimark GfK quiso analizarlos y romper algunos mitos relacionados con la generación chilena. Esta presentación busca dejar de lado los prejuicios y mirar a este segmento tal como es.Algunos de los mitos que se analiza con cifras y estudios es que los millennials no tienen ataduras familiares, es decir, primero ellos y segundo ellos. El segundo mito que se busca resolver es que este grupo se siente libre de todo, potenciados por la tecnología. Las conclusiones se pueden ver en esta PPT.
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Presentaciones
Marketing
Hans Eben
Señales para Hoy
La presentación que trae Unilever Chile busca mostrar la siguiente situación: Chile está sumido en una crisis de confianza y como consecuencia crece la incertidumbre y las personas se vuelven desleales con las marcas, por ejemplo. Más del 50% de los consumidores de una marca en particular la compra sólo una vez al año y un 50% de ellos ya no serán clientes al año siguiente.¿Cómo reacciona el mercado? Hans Eben explica que los precios suben a modo de comprensación, se cuestionan las inversiones y en un ambiente con nuevas regulaciones se debe aprender a convivir con nuevas realidades laborales. Frente a estas señales, ¿cómo nos preparamos para hacer negocios en el futuro?
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Presentaciones
Gestión de Carrera
Mattan Griffel
How to Have Difficult Conversations
Mattan Griffel busca entregar claves en esta presentación de cómo tener un diálogo exitoso cuando las apuestas son altas, las opiniones diversas y las emociones fuertes. Independiente si es con un amigo, un compañero de trabajo o un ser querido, ¿cómo se puede ser 100% homesto y más aún, 100% respetuoso?Esta PPT titulada "Cómo tener conversaciones difíciles" te entregará tips importantes para que la dinámica sólo te traiga aprendizaje y resultados positivos.
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Presentaciones
Gestión de Carrera
JamesAltucher
33 Unusual Tips To Being A Better Writer
JamesAltucher trae "33 inusuales recomendaciones para ser un mejor escritor". La idea de generar esta presentación se basa en una experiencia del autor en su época universitaria, donde salir en las noches y hablar con mujeres no le traía buenos resultados.Así se dio cuenta que el arte de comunicar dependía de numerosas variables además de tener la capacidad de conectar ideas y oraciones. En ese entonces, como licenciado de Computación recibió un consejo relacionado a la escritura y la comunicación que tuvo tal efectividad que desde entonces sólo busca compartirlo.
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Presentaciones
Recursos Humanos
Arturo Pelayo
The Future Of Work & The Work Of The Future
El emprendedor Arturo Pelayo nos presenta "El futuro del trabajo y el trabajo del futuro". ¿Qué sucede cuando los robots y las máquinas aprenden por su cuenta? Esta PPT es una introducción a las nuevas tecnologías exponenciales relacionadas a la fuerza de trabajo.Esta presentación se expuso en el Foro Blended Learning And Technologies (BLAT Forum) que da la bienvenida a profesionales, diseñadores y desarrolladores de productos educativos de aprendizaje en Nueva Zelanda.
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Presentaciones
Liderazgo
Management 3.0
Motivation and Engagement
Management 3.0 trae una presentación basada en la motivación y el compromiso, e inicia con el siguiente cuestionamiento: el líder del businnes y el recurso humano consideran la falta del compromiso del empleado una de sus prioridades superiores, pero ¿por qué muchos trabajadores no se sienten comprometidos?Un trabajador motivado, no necesariamente es un trabajador comprometido. En definitiva, no se puede obligar a las personas a sentirse comprometidas o motivadas, pero sí se pueden dar las condiciones correctas para maximizar las probabilidades.
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Presentaciones
Recursos Humanos
Daniel Fernández
Tiempo de Transformación de la Empresa
Las empresas han debido reinventarse y para eso se ha realizado una reestructuración interna. Eso es lo que propone en un principio esta presentación de Daniel Fernández, que muestra ejemplos de casos emblemáticos que marcaron un antes y un después.Existe una evolución que marca diversas formas de reestructurar una institución acorde a los objetivos propios.
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Presentaciones
Gestión de Carrera
Nicolás Morales
¿Qué es una Pega con Sentido? Expectativas de la Nueva Generación
Nicolás Morales, director ejecutivo de Pegas Con Sentido, trae una presentación que busca exponer las expectativas de las nuevas generaciones respecto al trabajo. Las empresas se están adaptando a su nuevo rol económico, social y medioambiental por lo que existe un cambio evidente. Es por eso que Morales revela cuatro factores claves para poder encontrar un empleo con sentido: el propósito, liderazgos, la "pega" y las personas que la integran.
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Presentaciones
Recursos Humanos
Andrés González
Un Nuevo Mapa de Habilidades y Ocupaciones
La empresa Accenture busca exponer lo que trae la era digital y sus implicancias, y comparte cifras como por ejemplo: de las empresas de S&P, 75% serán sustituidas en 2027y de las empresas Fortune, 52% desaparecerán desde el año 2000.La transformación digital requiere combinar el negocio, la tecnología y la experiencia del usuario, además de la integración de diversos elementos orquestados de manera ágil que impactarán en las fuerzas del trabajo.
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Presentaciones
Recursos Humanos
Xavier Marcet
La Organización del Trabajo en el Futuro
Lead to Change presenta "La organización del trabajo en el futuro", un PPT donde se busca analizar desde la dimensión del desafío: este mundo cambiará radicalmente en los próximos 20 años futo de la necesidad de adaptarse. En esta presentación se da cuenta de que las personas son el cambio. Los robots, el Big Data y la inteligencia artificial serán accesibles para todas las personas, sin embargo la complejidad la harán estos últimos. Finalmente se exponen preguntas para las corporaciones como ¿qué van a necesitar nuestros clientes que no nos sepan expresar? y preguntas para las personas como, ¿cómo prepararnos para encontrar la seguridad en el cambio?
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Presentaciones
Recursos Humanos
Ankur Tandon
Good Health is Real Wealth at Workplace
CareerBuilder.com trae la presentación titulada "La buena salud es la verdadera riqueza en el lugar de trabajo". Existen empresas que constantemente intentan imponer un ambiente de trabajo positivo, sin entender que la mejor forma de hacerlo no es a través de estas formas. En este PPT se entrega recomendaciones de qué actividades realizar, ideas que han sido tomadas por marcas importantes a nivel mundial, que siempre intentan construir un buen ambiente de trabajo para los empleados y los resultados han sido exitosos.
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Presentaciones
Recursos Humanos
Weekdone.com
10 Practical Ways to Be More Efficient at Work
La eficiencia es un proceso que continuamente tendremos que ajustarlo a nuestra vida tanto laboral como cotidiana. Sin embargo cuando se trata de ser eficiente en el trabajo, existen múltiples formas y soluciones para incrementarla.Esta vez, Weekdone.com reunió las 10 mejores prácticas para ser más eficientes en nuestra rutina laboral. Son hábitos simples, prácticos y probados que sólo lograrán optimizar tus habilidades.
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Presentaciones
Innovación
Ricardo Alonso
Omnicanalidad
El CEO de Falabella.com trae una presentación que se basa en la Omnicanalidad. El consumidor está hiperconectado optimizando el tiempo y por consecuencia, el consumo ya no es lineal. Las líneas entre lo offline y lo online están borrosas ya que los retailers se están enfrentando a una serie de desafíos y oportunidades. Internet y la tecnología están transformando los hábitos de consumo y por ende los modelos de negocio. Ricardo Alonso demuestra con cifras que el e-commerce continúa creciendo a tasas de dos dígitos y las ventas online han penetrado en el público a tal punto que esta modalidad ha ido ganando espacio en nuevas categorías.
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