Recursos Humanos

El Principito se pone la corbata

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A partir de la historia de un joven director de Recursos Humanos, que demostró que las personas pueden cambiar tomando conciencia de su potencial, Borja Vilaseca demuestra en esta fábula, cómo los individuos son capaces de alcanzar cualquier logro cuando descubren quiénes son.

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Dado que las empresas siguen creyendo que la "gestión tóxica" de sus colaboradores es la más eficiente para multiplicar sus tasas anuales de crecimiento y lucro, para muchos la palabra trabajo sigue siendo sinónimo de obligación, monotonía, aburrimiento y estrés.

Partiendo por la historia de un nuevo director de personas y valores que revoluciona la empresa y la vida de sus empleados con sus novedosas concepciones sobre el autoconocimiento, el desarrollo personal y la inteligencia emocional, Borja Vilaseca, periodista y profesor especializado en desarrollo personal, liderazgo y coaching, demuestra en esta fábula cómo las personas son capaces de alcanzar cualquier logro cuando descubren quiénes son y aprenden a ser dueños de su mente y pensamientos.

El Principito se pone la corbata, es un relato inspirador que cuestiona la falta de valores imperante en la sociedad actual, proponiendo el crecimiento personal como camino para superar la crisis existencial individual y colectiva.

Inspirada en El Principito, de Antoine de Saint-Exupéry, el libro pone de manifiesto el profundo cambio que pueden experimentar los seres humanos y, por ende, las organizaciones de las que forman parte, cuando toman conciencia de su verdadero potencial, poniéndolo al servicio de una función necesaria, creativa, sostenible y con sentido.

El Principito se pone la corbata
Editorial: Temas de Hoy
Páginas: 180

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